Модуль «Зарплата» сокращает время на расчёт зарплаты врачей.
Возможности модуля:
- устанавливать ставку на отдельные услуги или выбрать все по умолчанию;
- указывать в качестве ставки процентную ставку или фиксированную сумму;
- устанавливать ставку по зарплате не только на оказанные услуги, но и на рекомендации к другим врачам, что позволяет поощрять врачей за увеличение визитов в клинику;
- устанавливать ставку за забор биоматериалов, оказание услуг из лабораторного прайс-листа, а также за их рекомендацию;
- сводный отчет по зарплате всех врачей в разделе Отчёты, а также подробная информация по каждому врачу.
Настройка прав доступа
Чтобы пользоваться модулем «Зарплата» после его подключения, настройте права доступа для пользователей.
1. Войдите в МедЛок через профиль системного администратора. На 3 шаге, откройте редактирование пользователя, пункт «Права доступа» → Настроить
2. В открывшемся окне поставьте галочку напротив «Зарплаты» и нажмите «Сохранить»
Настройка расчёта зарплаты врача
1. Перейдите в раздел «Сотрудники» и нажмите на ФИО врача.
2. В профиле врача выберите вкладку «Зарплата».
Над вкладками указан филиал, для которого действуют дальнейшие настройки, а ниже активен выбор прайс-листа, если включён модуль «Лаборатории».
Чтобы перейти к настройкам основного прайс-листа, нажмите «Настройка зарплаты».
3. Укажите ставку, которая применяется на все услуги, которые оказывает врач.
Для этого укажите размер ставки в графе «Процентная ставка по умолчанию».
4. Добавьте услуги, за которые врач получает зарплату. Введите название в строке поиска или нажмите «Добавить из каталога».
5. Добавленные услуги появятся во вкладке «Услуги/Категории».
Укажите процентную ставку или фиксированную сумму для расчёта зарплаты напротив каждой услуги.
Нажатием на % / ₽ можно переключиться между ставкой и суммой.
6. В разделе «Рекомендации» можно указать процентную ставку по умолчанию, ставку в процентах/рублях на отдельные услуги или всю категорию услуг.
Так врачу будет начисляться вознаграждение за рекомендации.
Когда пациент записывается на прием по рекомендации другого специалиста, отметьте это в заявке на прием.
Для этого укажите ФИО рекомендовавшего в одноименном поле.
7. Выберите: рассчитывать ставку от полной стоимости услуги или с учетом скидки.
Важно! Новый расчёт зарплаты применится только к будущим приёмам. Прошедшие приёмы останутся с прежним расчётом.
Зарплата за лабораторные исследования
Настройка происходит так же, как и для основного прайс-листа, нужно лишь переключиться на вкладку «Лабораторные исследования».
1. Для указания ставки и выбора услуг нажмите «Настройка зарплаты».
2. Укажите общую ставку для оказанных услуг из лабораторного прайс-листа.
При необходимости выберите услуги из списка биоматериалов или из прайс-листа, нажав на соответствующую кнопку.
3. Для выбранных исследований укажите процентную ставку или фиксированную сумму, сохраните изменения.
4. В разделе «Рекомендации» укажите процентную ставку по умолчанию, ставку в процентах/рублях на отдельные услуги или всю категорию услуг.
Ставка за рекомендацию не устанавливается для забора биоматериала.
После сохранения правил во вкладке «Зарплата» в профиле врача указываются дата и время изменения ставки.
Отчёт по зарплате
Информация о зарплате сотрудников появится в разделе «Отчёты» → «Зарплаты».
Каждый из отчётов можно отфильтровать по периоду времени и скачать в формате Excel.
